إعلان شاغر.. مدير/ة المنح والشراكات للعمل في الحسكة أو العمل عن بُعد
لمحة عن المنظمة: دان للإغاثة والتنمية منظمة غير ربحية مستقلة تأسست عام 2013 في مدينة الحسكة – شمال شرق سوريا. تعمل على تفعيل دور المجتمع المدني وتعزيز حقوق الإنسان وتسعى لتقديم الخدمات الإغاثية والتنموية للنازحين واللاجئين والفئات المستضعفة بغية تحقيق الاستقرار والتنمية المستدامة وزيادة الفرص الاقتصادية المتاحة للنساء والشباب والمستضعفين وتعزيز دورهم في الحياة الاجتماعية وبناء آليات تكيف إيجابية لتلبية حاجاتهم الأساسية ودعم التعافي على المدى الطويل لهم وتحقيق استضعاف أقل للأشخاص المتأثرين بالأزمات وذلك من خلال تنفيذ العديد من المشاريع والبرامج الهادفة.
- المسمى الوظيفي: مدير/ة المنح والشراكات
- عدد الشواغر: (1) شاغر واحد
- المدير المباشر: المدير التنفيذي
- موقع العمل: سوريا – الحسكة (يمكن أن يكون العمل عن بعد في حال تم اختيار المتقدم من خارج سوريا)
- مدة العقد: 12 شهر
- جدول العمل: دوام جزئي
- تاريخ الإعلان: 01/08/2024
- آخر موعد للتقديم: 20/08/2024
▪الغرض العام من الوظيفة: تطوير مقترحات تمويل عالية الجودة وقيادة عمليات التنسيق مع الشركاء والمانحين وضمان الامتثال لقواعد المانحين ومنظمة دان والعمل على قيادة تقارير المانحين وأيضا توفير بناء القدرات في إدارة المنح بالإضافة الى دعم الفرق الميدانية في جميع مراحل دورة حياة المشروع لضمان التنفيذ الناجح لأنشطة المشاريع والبرامج المنفذة.
▪المهام والواجبات التقنية:
1- تطوير استراتيجية المنح والشراكات:
- يقوم بتحديد أهداف المنظمة وتحديد الفرص المناسبة للحصول على تمويل من المنح والشراكات.
- يعمل على تطوير استراتيجية لجذب الممولين والشركاء المحتملين.
2- إدارة عمليات الطلب والتقديم: - يقوم بإعداد وتقديم طلبات المنح والتأكد من توافقها مع متطلبات الممولين.
- يتابع الجداول الزمنية ويتأكد من تقديم المستندات المطلوبة في الوقت المحدد.
- البحث عن فرص التمويل المتجدد مع مختلف الجهات العاملة بالشأن الإنساني.
- تنسيق عملية ال Due Diligence وتأمين كافة الوثائق المطلوبة للمانحين الجدد.
- الاحتفاظ بملفات المنح لجميع الجوائز، بما في ذلك الاتفاقيات والمقترحات والمراجعات والتقارير وما إلى ذلك
3- بناء وتعزيز العلاقات: - يتعاون مع الممولين والشركاء المحتملين لتطوير علاقات قوية.
- يشارك في الفعاليات والاجتماعات لتوسيع شبكة العلاقات.
4- إدارة المشاريع الممولة: - يدعم مدير البرامج في متابعة تقدم المشاريع الممولة ويتأكد من تحقيق الأهداف المحددة.
- يتعاون مع فرق البرامج والمشاريع لضمان تنفيذ ناجح للمشاريع.
5- تقديم التقارير والمراقبة المالية: - يتعاون مع فرق المالية للمراقبة المستمرة للميزانية.
- إعداد تقارير المنح المالية الشهرية والسنوية بالتنسيق مع المدير المالي وفقا للجداول الزمنية المحددة مع المانحين
- التأكد من الامتثال أمام المانحين والشركاء ودعم الموظفين بالتوجيهات اللازمة
▪المؤهلات والمهارات المطلوبة:
- شهادة جامعية في إدارة الاعمال او العلوم الاجتماعية او أي مجال ذي صلة
- خبرة لا تقل عن ثلاث سنوات في مجال الشراكات والمنح.
- خبرة لا تقل عن خمس سنوات في مجال العمل الإنساني.
- فهم عملية إدارة المنح ومتطلبات المانح.
- القدرة على العمل بشكل مستقل وضمن فريق.
- تحمل ضغط العمل.
- القدرة على تحليل وابتكار الحلول للمشكلات.
- القدرة على الاتصال والتفاوض والتخطيط والتنظيم.
- إجادة اللغتين العربية والإنكليزية محادثة وكتابة بمستوى ممتاز.
- إجادة التعامل مع الحواسيب وبرامج المكتب المختلفة بمستوى ممتاز.
▪التقدم إلى الشاغر عن طريق الرابط التالي: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeia2m-6z_q0_cJkTD47roLop74qUEc7U2htK8NfREAssQlJA/viewform